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每日一淘销售管理软件开发 每日一淘模式制度解析

互联网软件技术开发2019-04-22 07:02:47

  

每日一淘商城系统定制功能开发找【余磊159-0206-2432微/电】,每日一淘APP软件系统定制开发。本公司开发软件系统平台等微商城、App、手机网页、PC商城、小程序区块链技术定制开发服务商。


  随着众多企业的参与,2018年有望成为新零售的落地年。简单的说,新零售有三个关键词:互联网、新技术、极致体验,即以互联网为依托,通过运用大数据、人工智能等先进技术手段,对商品的生产、流通与销售过程进行升级改造,进而重塑业态结构与生态圈,并对线上服务、线下体验以及现代物流进行深度融合的零售新模式,其核心在于“降本、提效、重体验”。


  每日一淘商城通过带动二三四线城市的消费升级解决农产品上行的难题,发挥了社交电商的传播力量和聚合需求能力,为了鼓励和带动更多草根创业者,每日一淘推出了一套完整的众包式销售体系。


  每日一淘模式制度解析:


  一、如何成为VIP导购


  购买399元创业礼包即可成为VIP导购;


  VIP导购的权益:


  1、自买省钱,推广赚钱;不论自己购物还是推荐他人在商城消费,均可赚取10%-30%佣金;


  2、培训津贴:每推荐一位VIP导购可获得100元培训津贴(秒提秒到)。


  二、如何升级为销售总监


  1、直招有效VIP达15人


  2、团队有效VIP达60人


  3、个人销售佣金达300元。


  (销售佣金达到20元即为有效VIP)


  销售总监的权益:


  1、直招一名VIP最高可获得230元培训津贴:


  直接推荐一名VIP可获得100元VIP培训津贴,同时获得50元总监培训津贴,


  当VIP销售佣金达20元时,可再获得30元培训津贴,


  当VIP销售佣金达80元时,可再获得50元培训津贴。


  2、团队内每招进一名VIP最高可获得130元培训津贴


  团队成员每招进一名VIP,可获得50元培训津贴,


  当VIP销售佣金达20元时,可再获得30元培训津贴,


  当VIP销售佣金达80元时,可再获得50元培训津贴。


  3、管理奖金:团队所有成员的销售佣金可提成20%。


  4、育出总监后,育出总监团队每招进一名VIP可获得20元培训津贴,另外可拿育出总监每月管


  理奖的30%。


  三、销售总经理


  1、晋级条件


  直接孵化10个总监,直接+间接孵化60个总监,


  团队销售佣金超过80元的VIP达1000人


  2、培训津贴收益:


  0元销售佣金,额外得到30元培训津贴,


  20元销售佣金,额外得到20元培训津贴,


  团队管理奖为12%,伯乐奖为10%。


  传统零售是货、场、人,重视商品的供应和渠道的建设,先有商品,再建设渠道,通过市场宣传,让消费者来购买商品。在商品市场不丰富时期,消费者需求是可以买到。随着经济的发展,商品供应市场的丰富,消费者选择余地更大,更加关注个人消费,催生了更多个性化和品质提升的需求。同时互联网给人们的生活带来了极大的便利,人们的生活方式、购物方式、工作方式、交流方式也在悄然发生着翻天覆地的变化。在线支付更加普及,手机成为出门必备之物。用户的消费需求、消费路径和消费习惯发生了巨大的变革。新零售就是基于这样的环境而诞生,更多强调的是人、货、场,以消费者的需求为核心,根据目标客群分析部署交易场景,打造敏捷商品供应链体系。

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